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La Agencia de Empleo y Emprendimiento de Comfenalco Antioquia tiene más de 1.300 vacantes

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La Agencia de Empleo y Emprendimiento de Comfenalco Antioquia tiene vacantes en el Valle de Aburrá, Norte, Occidente, Bajo Cauca, Suroeste, Urabá, Nordeste y Magdalena Medio. En total hay 1.331 oportunidades para bachilleres, técnicos, tecnólogos y profesionales en cargos administrativos y operativos.

En el Valle de Aburrá hay 750 ofertas laborales para abogados, diseñadores gráficos, gerentes de hotel, analistas contables, analistas de cartera, analistas de compras, analistas de mercadeo, coordinadores ambientales, administradores de estaciones de servicio, asesores comerciales call center, asesores comerciales supernumerarios, carpinteros, ayudantes de bodega, auxiliares de mantenimiento eléctrico y locativo, auxiliares financieros, mensajeros, supervisores de seguridad, auxiliares de obra, auxiliares de servicio al cliente, jardineros, mucamas, entre otros, para trabajar en Medellín, Sabaneta, Itagüí, La Estrella, Caldas, Bello, Girardota, Copacabana y Barbosa.

En Norte hay 257 puestos de trabajo para ingenieros civiles, gerontólogos, enfermeros, médicos generales, nutricionistas, psicólogos, zootecnistas, jefes de cocina, coordinadores de compras, contadores, topógrafos, trabajadores sociales, vendedores, vigilantes, operadores de maquinaria, electricistas, conductores, ayudantes de obra, auxiliares de tesorería, auxiliares de gestión humana, auxiliares de enfermería, asesores empresariales, aprendices de seguridad y salud en el trabajo, auxiliares de producción, soldadores, bomberos, entre otros, para trabajar en Donmatías, Ituango, Valdivia, Entrerríos, Toledo, Gómez Plata, Santa Rosa de Osos, Guadalupe, San José de la Montaña, Yarumal, San Andrés de Cuerquia y San Pedro de Los Milagros.

En Occidente hay 108 vacantes para administradores de obra, residentes de arqueología, residentes ambientales, residentes de salud ocupacional y seguridad y salud en el trabajo, oficiales de obras civiles, ayudantes de construcción, auxiliares administrativos, cadeneros, entre otros, para trabajar en Giraldo, San Jerónimo, Liborina y Cañasgordas.

En Bajo Cauca hay 80 ofertas laborales para especialistas ambientales, especialistas HSEQ, profesionales de recursos humanos, profesionales y tecnólogos en alimentos, coordinadores de alojamiento, cocineros, almacenistas, asistentes financieros, auxiliares de almacén, auxiliares de oficios varios, soldadores y meseros para trabajar en El Bagre, Nechí y Caucasia.

En Suroeste hay 47 puestos de trabajo para administradores de punto, asesores comerciales, auxiliares de alimentos, auxiliares de servicio, auxiliares operativos, auxiliares de seguridad y salud en el trabajo, coordinadores de oficina, operarios de planta, técnicos en mantenimiento eléctrico y practicantes de logística, para trabajar en Andes, Amagá, Venecia, La Pintada, Jardín, Bolombolo, Montebello y Ciudad Bolívar.

En Urabá hay 36 vacantes para químicos farmacéuticos, asesores comerciales, operarios agrícolas, operarios de aseo y reparaciones, panaderos, manicuristas y pedicuristas para trabajar en Apartadó, Carepa y Nueva Colonia y Currulao en Turbo.

En Nordeste hay 34 oportunidades laborales para docentes de maquinaria pesada, jefes de logística, jefes de mantenimiento, analistas de flota, auxiliares administrativos y contables, asistentes de ventas, auxiliares contables, auxiliares del área de la salud, aprendices de contabilidad, aprendices ambientales y de comunicaciones, entre otros, para trabajar en Amalfi, Cisneros, Remedios, Yolombó, San Roque, Santo Domingo y Segovia.

En Magdalena Medio hay 19 ofertas laborales para camareros, conductores, maestro civil, obreros, auxiliares wireline y practicantes universitarios para trabajar en Yondó y Maceo.

Los interesados pueden consultar los detalles de cada convocatoria en el sitio https://www.comfenalcoantioquia.com.co/personas sección Agencia de Empleo y Emprendimiento, opción ofertas de empleo. Entre los requisitos para acceder a las vacantes está tener la hoja de vida registrada en https://www.serviciodeempleo.gov.co/ y aplicar solo a la vacante para la cual se cumpla con el perfil y los requisitos.

También se pueden consultar las ofertas laborales de Comfenalco Antioquia en https://www.magneto365.com/co/empresas/comfenalco/empleos

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CNE abre en Medellín su primer Punto de Atención Departamental

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El Consejo Nacional Electoral (CNE) puso en funcionamiento en Medellín su primer Punto de Atención Departamental en el país, una estrategia de descentralización que busca fortalecer la transparencia, mejorar la atención a la ciudadanía y preparar el proceso electoral de 2026 mediante el uso de herramientas tecnológicas, entre ellas un sistema de acreditación digital con código QR.

La nueva sede, ubicada en el sector de Laureles, operará como centro piloto nacional para la implementación de la Plataforma de Postulación y Acreditación 2026, con la que testigos electorales, observadores y auditores nacionales e internacionales podrán acreditarse de manera digital por primera vez en Colombia, sin necesidad de realizar trámites presenciales en Bogotá.

Desde este punto, el CNE brindará orientación técnica y pedagógica a partidos políticos, movimientos, candidatos y ciudadanía en general, con el propósito de facilitar el cumplimiento de los requisitos electorales y acompañar el uso adecuado de las nuevas herramientas digitales que se emplearán durante el calendario electoral de 2026.

Entre los servicios disponibles se encuentran la asesoría técnica especializada, una mesa de ayuda para procesos electorales, la orientación para la acreditación de testigos y observadores, así como capacitaciones sobre el funcionamiento de la plataforma digital que emitirá credenciales con códigos QR, diseñadas para agilizar la verificación de identidad en más de 15.000 mesas de votación en todo el país.

El Punto de Atención Departamental del CNE en Antioquia funcionará durante todo el proceso electoral de 2026 y se consolida como un canal oficial, gratuito y seguro para la gestión de acreditaciones.

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EPM confirma operación segura de Hidroituango en medio de fuertes lluvias

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La central Hidroituango opera con total normalidad y dentro de los parámetros técnicos establecidos, pese a la atípica temporada de lluvias que se registra en varias regiones del país, según informó Empresas Públicas de Medellín (EPM) este lunes 9 de febrero en una rueda de prensa. Actualmente, la central genera 900 megavatios con tres turbinas en servicio, mientras una cuarta unidad se encuentra en mantenimiento programado tras completar 16.000 horas de operación.

De acuerdo con EPM, el seguimiento permanente a la infraestructura y al comportamiento del río Cauca se realiza a través del Centro de Monitoreo Técnico (CMT), que opera las 24 horas del día y supervisa más de 3.600 instrumentos instalados en las obras principales y su zona de influencia. Este sistema permite anticipar hasta con 40 horas cualquier situación que pueda representar un riesgo para las comunidades ubicadas aguas abajo.

El vertedero de Hidroituango, con capacidad para evacuar hasta 22.000 metros cúbicos de agua por segundo, registra actualmente un ingreso aproximado de 1.300 metros cúbicos por segundo, un nivel considerado normal dentro de la operación del proyecto. La descarga promedio se mantiene en 752 metros cúbicos por segundo, operando por ambos canales del vertedero.

“El proyecto se encuentra funcionando de manera segura y estable, con seguimiento técnico permanente a los caudales del río Cauca y a todos los sistemas asociados”, señaló John Maya Salazar, gerente general de EPM, al destacar que no ha sido necesario activar medidas extraordinarias de alerta o comunicación preventiva durante lo corrido de 2026.

La empresa explicó que el monitoreo se apoya en tecnologías como geodesia satelital, estaciones hidrométricas, radares de interferometría, sistemas de sismología y un circuito cerrado de televisión con cámaras y drones, lo que permite una vigilancia en tiempo real del proyecto y su entorno.

En cuanto al sistema de generación de EPM, la compañía indicó que, aunque en enero y febrero se han registrado altos aportes hídricos en las cuencas que alimentan los embalses, todas las centrales operan dentro de condiciones seguras. Al 9 de febrero, solo Hidroituango presenta vertimientos, mientras que Porce II, Porce III, Tasajera, Guatapé, Guatron y Playas continúan operando sin descargas.

EPM recordó que desde el inicio de operaciones en 2022, Hidroituango ha aportado energía al sistema eléctrico nacional al precio más bajo permitido, llegando a cubrir en algunos momentos cerca del 11 % de la demanda del país.

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EPM entregó 14.200 kits escolares en municipios del área Hidroituango

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EPM inició el año escolar 2026 con la entrega de 14.200 kits escolares a niños y niñas de 23 municipios del área de influencia de Hidroituango y la región de La Mojana, como parte de una estrategia que busca apoyar la educación y aliviar la carga económica de las familias al inicio del calendario académico. La jornada se desarrolló este viernes 6 de febrero en la Institución Educativa San Francisco de Asís, en el municipio de Liborina, donde directivos de la empresa acompañaron la entrega de los implementos escolares.

La iniciativa, que completa 15 años de ejecución continua, ha permitido que desde 2011 se hayan entregado 234.200 kits escolares en territorios de influencia del proyecto Hidroituango. Los paquetes incluyen morral, cartuchera, cuadernos, útiles de escritura, kit geométrico, plastilina, sanduchera y termo, con el propósito de garantizar que los estudiantes cuenten con los elementos básicos para su proceso educativo.

Durante el acto de entrega, el gerente general de EPM, John Maya Salazar, destacó que esta actividad es una de las más representativas para la empresa, tanto por su impacto social como por el compromiso de sus colaboradores. “La entrega de kits escolares es uno de los momentos más esperados del año. Nuestros funcionarios se inscriben como padrinos para vivir esta experiencia en la que damos y recibimos cariño por parte de los niños, los docentes y las familias”, señaló el gerente.

Además del componente educativo, los kits entregados incorporan un enfoque ambiental. Los morrales y cartucheras fueron elaborados con poliéster reciclado a partir de botellas plásticas, mientras que los diseños hacen referencia tanto a la energía que produce Hidroituango como al papel de los niños en la construcción del futuro de sus comunidades.

La entrega de estos implementos beneficia a estudiantes de municipios como Briceño, Toledo, Yarumal, Ituango, Caucasia, Tarazá, Nechí y Liborina, entre otros del área de influencia de la central, así como a Guaranda, Achí, Majagual, Sucre, Montecristo, Pinillos y San Jacinto del Cauca, en la región de La Mojana.

Desde las instituciones educativas, el impacto también es reconocido. Álvaro de Jesús Flórez Ospina, rector de la Institución Educativa San Francisco de Asís, afirmó que “los kits escolares les brindan bienestar a los niños y les permiten tener mejores condiciones para el aprendizaje, lo que se refleja en el avance de los procesos educativos de la institución”

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